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購置稅優(yōu)惠 經(jīng)銷商報價 車主點評(50條)

汽車服務工程既培養(yǎng)扎實的汽車工程技術(shù)和汽車服務工程知識，又培養(yǎng)汽車營銷、汽車保險理賠、汽車評估等方面的基本技能。從事汽車檢測、汽車維修與保養(yǎng)、汽車貿(mào)易、汽車運輸技術(shù)與管理等方面的高級應用型人才。主要學科為機械工程、交通運輸工程。課程包括工程制圖、工程力學、機械設(shè)計基礎(chǔ)、工程實訓、電子電氣實踐、課程設(shè)計、發(fā)動機性能實驗、汽車性能實驗、汽車診斷實驗等。汽車服務工程專業(yè)主要是培養(yǎng)扎實的理論基礎(chǔ)具有汽車服務基礎(chǔ)，掌握現(xiàn)代信息技術(shù)和管理知識，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具備“懂技術(shù)、會經(jīng)營、善于服務”的基本素質(zhì)和能力，能夠在汽車技術(shù)。在服務、汽車營銷服務、汽車金融保險服務、汽車相關(guān)產(chǎn)品策劃等領(lǐng)域從事技術(shù)或管理工作的復合型工程技術(shù)人才。一、主要課程1、主要課程：機械工程、交通工程。 2、核心知識領(lǐng)域：工程制圖、工程力學、機械設(shè)計基礎(chǔ)、電工電子技術(shù)基礎(chǔ)、汽車結(jié)構(gòu)、汽車理論、發(fā)動機原理、汽車服務工程、汽車電控技術(shù)、汽車檢測與診斷技術(shù)、汽車維修工程、汽車服務企業(yè)管理、汽車服務體系規(guī)劃、汽車營銷、汽車保險與理賠等。 3、主要實踐教學環(huán)節(jié)：工程實訓、電氣電子實訓、課程設(shè)計、汽車拆裝實訓、汽車駕駛實訓（本專業(yè)學生專業(yè)一般應取得機動車駕駛證）、汽車市場調(diào)查與營銷業(yè)務實務、汽車檢測與維修實務、汽車調(diào)查與定損實訓（實務）、畢業(yè)實習、畢業(yè)論文（設(shè)計）。 4、主要專業(yè)實驗：發(fā)動機性能實驗、汽車性能實驗、汽車診斷實驗、汽車檢測實驗、汽車電控實驗。重慶理工大學課程：《工程制圖》、《工程力學》、《機械原理》、《機械設(shè)計》、《電工及電子技術(shù)》、《微機原理與接口技術(shù)》、010-300 00、33 360《機械工程材料》,《機械制造技術(shù)基礎(chǔ)》,《汽車構(gòu)造》,《汽車運用工程》 ,《汽車故障診斷與檢測技術(shù)》,《汽車維修技術(shù)》,《汽車性能評估》,《汽車營銷》,《汽車保險與理賠》,《汽車服務經(jīng)營與管理》等二、能力要求1、具有較寬的自然科學基礎(chǔ)、人文社會科學、工程技術(shù)； 2、掌握汽車服務技術(shù)、汽車營銷、汽車金融保險、產(chǎn)品策劃等領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論和基礎(chǔ)知識； 3、掌握汽車檢測、診斷與維修、汽車市場分析、汽車營銷、汽車損壞調(diào)查及產(chǎn)品規(guī)劃的基本方法； 4、具備從事汽車技術(shù)服務、汽車市場調(diào)研與營銷策劃、車損調(diào)查、金融保險服務、汽車相關(guān)產(chǎn)品策劃等工作的基本能力； 5. 6.具有較強的信息處理能力和外語應用能力，具有良好的溝通能力； 6、熟悉本專業(yè)領(lǐng)域涉及的國家相關(guān)方針、政策、法規(guī)和法律，了解相關(guān)國際規(guī)則和慣例； 7、具有一定的國際視野，了解本學科的發(fā)展趨勢，具有初步的科研能力和較強的創(chuàng)新意識； 8、具備良好的團隊意識、職業(yè)道德、敬業(yè)精神和身心素質(zhì)。 3、就業(yè)方向可從事汽車后市場技術(shù)工作，包括汽車銷售、維修、檢測、汽車保險鑒定和理賠，以及汽車貿(mào)易組織、管理、汽車服務行業(yè)的相關(guān)工作。

2，汽車行業(yè)找工作上哪個招聘網(wǎng)站比較靠譜

各招聘網(wǎng)站或當?shù)厝瞬攀袌?。有工作?jīng)驗，經(jīng)驗比較豐富的可以到相馬汽車人才網(wǎng)。汽車行業(yè)人才求職招聘首選，高薪獵頭職位眾多！

3，汽車服務行業(yè)需要什么樣的人才

汽車服務行業(yè)人才必須具備：專業(yè)技能，敬業(yè)精神高，服務意識強，信譽度高，執(zhí)行力強，熱愛這個行業(yè)。 ————華晨圓通汽車有限公司總經(jīng)理冼曉峰與汽車專業(yè)學生交流會。 2007年5月17日下午，應用工程系特邀華晨圓通汽車股份有限公司總經(jīng)理錢曉峰先生為汽車行業(yè)人才定位與需求專題講座。座談會在圖書館報告廳舉行。本次講座得到了系領(lǐng)導、教研室主任和班主任老師的高度評價。汽車講座由系總支書記郭偉剛主持。還有各班班主任和汽車專業(yè)2005級、2006級學生200余人?？偨?jīng)理錢曉峰回顧了自己的工作經(jīng)歷，介紹了自己從一名汽車行業(yè)普通員工打拼到成為遠通汽車公司總經(jīng)理的個人經(jīng)歷。錢曉峰總經(jīng)理真誠踏實的工作態(tài)度給同學們留下了深刻的印象。他介紹，要不斷挑戰(zhàn)自我，實現(xiàn)自我價值，謀求發(fā)展機遇，不僅要學習理論知識，還要具備較強的實踐能力和良好的職業(yè)素養(yǎng)。錢曉峰總經(jīng)理就同學們比較關(guān)心的“問題”談了一些體會。他認為，當代汽車行業(yè)的大學生應在以下幾個方面不斷努力： 1、人才的實用性。在大學里，我們要樹立學習信心，學好重點知識，“吃得起”各種工作，辦實事。良好的理論和實際操作能力。 2、抓住每一次實踐機會，充分培養(yǎng)學生認清企業(yè)與學校的差異，進行不斷的自主學習，擁有可以不斷發(fā)展的學習能力，把握自己的黃金時代，把握自己出色地。有一定的個人經(jīng)歷，可以承擔一定的工作，適應崗位的需要。汽車行業(yè)有很多延伸服務崗位，既定目標需要不斷努力。 3、從基層做起。無論在汽車行業(yè)哪個崗位，最好熟悉各個環(huán)節(jié)，熟悉各個流程的主要業(yè)務。要有耐心和韌勁，踏踏實實做事，樂于實踐。有良好的發(fā)展平臺和空間。 4、青年學生要有人生規(guī)劃，正確認識自己的發(fā)展方向，定位自己的人生和未來的職業(yè)方向，并在定位的方向上不斷地儲存和發(fā)展知識，努力使自己符合自己的條件。當今人才競爭激烈，需要培養(yǎng)自己的綜合能力和全面的知識結(jié)構(gòu)。演講的另一個重要環(huán)節(jié)是錢曉峰總經(jīng)理與同學們的互動過程。各班同學踴躍發(fā)言，積極交流，提出各種問題，如：汽車產(chǎn)業(yè)的競爭優(yōu)勢是什么，汽車產(chǎn)業(yè)的延伸產(chǎn)業(yè)有哪些，發(fā)展空間有多大，面試技巧等。未來的求職，如何規(guī)劃人生，什么樣的畢業(yè)生受歡迎等等。錢曉峰總經(jīng)理對同學們表示感謝問題進行了一一作答，熱情交流，會議進行了熱烈的討論。同時錢曉峰總經(jīng)理表示他管理的元通華晨汽車公司作為汽車專業(yè)的重要合作伙伴，將為學生的校外實習提供有力的實踐平臺，同時也歡迎優(yōu)秀的學生能夠加入元通華晨的團隊。會后，同學普遍反映錢總經(jīng)理的報告親切生動，思維開闊，大家受益頗多，同學們要求汽車專業(yè)積極開展類似的活動。本次講座對于引導學生認識社會，了解社會，熟悉汽車行業(yè)的發(fā)展，自我定位恰當，培養(yǎng)學生的崗位技能及意識有著重要的作用，我們汽車專業(yè)在未來的人才培養(yǎng)中要注重培養(yǎng)學生實踐技能，課程設(shè)計要傾向于實用性，加強實踐環(huán)節(jié)教學。實訓要具體化，強調(diào)應用性，給學生創(chuàng)造汽車實訓中心設(shè)備和校外實習基地的使用條件。

4，中國汽車人才網(wǎng)怎么樣百車網(wǎng) （鎮(zhèn)江汽車網(wǎng)）是鎮(zhèn)江汽車導購和消費領(lǐng)導最具影響力汽車網(wǎng)絡媒體，是鎮(zhèn)江愛迪廣告文化傳播有限公司旗下的網(wǎng)站。 百車網(wǎng)是鎮(zhèn)江愛迪廣告文化傳播有限公司創(chuàng)建的以汽車導購為核心的專業(yè)網(wǎng)站，集中服務鎮(zhèn)江、丹陽、句容、揚中市縣區(qū)的重點汽車市場，為本地消費者提供最新的上市車型、新車報價、促銷活動、商家動態(tài)、導購評測等市場資訊，并以此基礎(chǔ)提供專業(yè)的汽車導購和汽車電子商務憑借雄厚的資金實力、強大的技術(shù)力量、完善的硬件設(shè)施、高效的團隊合作，在剛推出的幾個月時間內(nèi)，訪問量迅速上升，注冊商家達到千余個，顯示出強大的生命力和廣闊的市場前景。

5，汽車行業(yè)人才是否缺乏為什么汽車人才找不到工作企業(yè)找聘不到“人才匱乏已經(jīng)影響到了山東汽車行業(yè)的良性發(fā)展，許多汽車維修廠、4S店服務人員不夠、專業(yè)人才缺乏，已經(jīng)制約了企業(yè)的擴張和發(fā)展。”山東市汽車維修行業(yè)協(xié)會有關(guān)負責人近期在接受記者采訪時表示，山東汽車行業(yè)連續(xù)四五年的高速發(fā)展和擴張，特別是汽車4S店、汽車維修美容店的增加，使得目前汽車人才缺口過萬?！　?jù)悉，汽車維修廠、4S店為了搶奪人才，提前與山東乃至廣東省內(nèi)外的技校汽修班“預訂”畢業(yè)生。在薪金方面，港臺的汽修、管理人才薪水較高，一名汽修機電組長的年薪可高達30萬元，比一些車行老總年薪還高?！　∑囦N售業(yè)青睞“復合型人才”　　“優(yōu)秀的汽車銷售、售后人員，已不再是擔任簡單的銷售員、維修工人，他們還是企業(yè)有意培養(yǎng)的未來干部?！鄙綎|市龍華市場部黃鵬告訴記者，既懂得與人交往、銷售，又有市場、管理眼光的人員，是企業(yè)未來重點培養(yǎng)的對象，汽車企業(yè)需要既懂得汽車本身，又有一定的管理思維的復合型人才?！　I(yè)內(nèi)人士介紹說，去年1年山東增加4S店20多家，今年預計還將增加10多家，山東汽車行業(yè)的管理、銷售、研發(fā)、生產(chǎn)和維修等各個領(lǐng)域，都存在很大的人才缺口。　　記者也了解到，現(xiàn)在許多進口車、高檔車招聘的銷售、售后乃至客服人員，初中、高中生基本不在考慮之列，許多都要求大?；蛘哂⒄Z、電腦知識良好。一些汽車4S店人事部負責人表示，許多應聘者是市場營銷、金融、財政、外語、法學等專業(yè)的剛畢業(yè)學生，他們即使被錄用剛開始待遇也不會很高，公司會根據(jù)其個人能力在各個崗位上實踐后再做安排?！　T工收入比領(lǐng)導高不在少數(shù)　　讓許多人想不到的是，汽車行業(yè)許多高級技工、技術(shù)負責人的年薪一點不比在政府、大企業(yè)的“白領(lǐng)”收入低。記者了解到，山東汽車行業(yè)員工的薪酬大多與業(yè)績掛鉤，實施“底薪加提成”的工資考核辦法，員工收入比領(lǐng)導高不在少數(shù)?！　′N售人員賣車拿提成，一輛車的提成從50元到1萬元不等，車價越低、越好賣的車，提成越低；車價越高、越難賣的車，提成也就越高?！　∮浾吡私獾剑綎|汽車經(jīng)銷店多數(shù)企業(yè)普通員工的月收入在2000~8000元之間，但因技術(shù)水平和職位不同，其收入差別也很大。但有一個共同趨勢，就是維修行業(yè)的工資水平高過營銷人員，而一些維修企業(yè)的高級技師，收入就更可觀了?！　∩綎|永佳中通車行鄧衛(wèi)寧告訴記者，永佳車行下橋店的機電組組長年薪收入超過30萬元。據(jù)介紹，永佳車行維修人員的工資與工作量、維修難度等直接掛鉤。該機電組長是香港人，來山東工作已有近10年，他因擁有過硬的技術(shù)和龐大的客戶群，因此總體收入高過車行老總。　　記者了解到，一些高檔進口車專業(yè)維修人員，月收入幾萬元的也大有人在。有臺資背景的汽車經(jīng)銷店，公司內(nèi)的負責人年薪收入也比較高。在目前汽車銷售利潤越來越薄、維修利潤率遠高于前者的情況下，技術(shù)專才收入高也在情理之中?！　I(yè)內(nèi)人士表示，山東汽車4S店的總經(jīng)理多數(shù)是經(jīng)理人。他們的年薪從10萬元左右到三四十萬元的都有。　　所以建議去：汽車英才網(wǎng)：看下那里工作好找，企業(yè)招聘人才也好招，專業(yè)網(wǎng)站一對一的服務！你好！首先要弄明白的是企業(yè)是否真的需要人才，企業(yè)需要的是會動嘴皮子的“人才”，而不是腳踏實地工作的人才。胡說八道能吹會拉關(guān)系的反而吃得開，只要把自己吹噓得金光燦爛到哪里都受歡迎，如果出過國甭管去做什么，會更招人喜歡。非常多的企業(yè)招海龜、外專的目的不是真的要提升自己的技術(shù)，就像動物園一樣，大家來看哪，我們有猴子！！這就是現(xiàn)狀。如果對你有幫助，望采納。水一個