亚欧洲精品在线视频免费观看,国产成人精品本亚洲,校园春色综合网,国产91极品福利手机观看,99久久99久久精品国产片果冻,亚洲精品911,91视频一88av

交通事故定殘后護(hù)理費(fèi)如何計算 護(hù)理期限如何計算

2024-10-13 11:24:09 作者:資訊小編

1.交通事故后護(hù)理費(fèi)的計算標(biāo)準(zhǔn)是什么?

關(guān)于護(hù)理費(fèi)數(shù)額的確定,最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》(以下簡稱《人身損害賠償解釋》)第二十一條規(guī)定:“護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入、護(hù)士人數(shù)和護(hù)理期限確定。護(hù)理人員有收入的,按照誤工費(fèi)的規(guī)定計算;護(hù)理人員無收入或者聘用護(hù)工的,按照當(dāng)?shù)貜氖峦燃墑e護(hù)理的護(hù)工勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)計算。護(hù)理人員數(shù)量原則上為1人,但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的,可參照確定護(hù)理人員數(shù)量。護(hù)理期應(yīng)當(dāng)計算到受害人恢復(fù)生活自理能力為止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的,可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限,但最長不超過二十年。受害人傷殘后,應(yīng)根據(jù)護(hù)理依賴程度和傷殘輔助器具準(zhǔn)備情況確定護(hù)理等級?!?p>護(hù)理費(fèi)的計算標(biāo)準(zhǔn)是:

1、護(hù)理費(fèi)計算的原則

護(hù)理費(fèi)用的數(shù)額原則上根據(jù)護(hù)理人員的成本確定。護(hù)理人員費(fèi)用包括:護(hù)理人員收入狀況、護(hù)理人員數(shù)量、護(hù)理時長。

2.護(hù)理人員的收入狀況

護(hù)理人員有固定收入時,參照誤工費(fèi)的規(guī)定計算。這里所謂的護(hù)理人員,顯然是指那些兼職的護(hù)理人員。護(hù)理人員無固定收入時,按當(dāng)?shù)貜氖峦燃墑e護(hù)理的護(hù)理人員勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)計算。如果護(hù)理人員沒有收入,此時無論被害人是否實(shí)際支付了護(hù)理人員報酬,或者實(shí)際支付的報酬數(shù)額如何,都參照當(dāng)?shù)刈o(hù)理人員同等級別護(hù)理的報酬標(biāo)準(zhǔn)計算。因?yàn)榧媛氉o(hù)士在照顧受害者的時候,雖然表面上受害者可能不支付或者不需要支付護(hù)理費(fèi)給護(hù)士,但是護(hù)士已經(jīng)付出了,這種勞動是可以用金錢來評價的。

受害人聘用護(hù)工的,按照當(dāng)?shù)貜氖峦燃墑e護(hù)理的護(hù)工勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)計算。這里所謂的護(hù)工,是指專門從事護(hù)理工作的人。

二、交通事故后護(hù)理期如何計算?

護(hù)理期應(yīng)當(dāng)計算到受害人恢復(fù)生活自理能力為止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的,可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限,但最長不超過20年。這里有3個值得研究的問題:

1.在考慮護(hù)理期時,應(yīng)當(dāng)將受害人受傷時的年齡與上訴法院所在地的省、自治區(qū)、直轄市的平均預(yù)期壽命相比較,用平均預(yù)期壽命減去受害人受傷時的年齡,再結(jié)合受害人的身體健康狀況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,從而確定一個時期。

2.如果受害人的實(shí)際護(hù)理期超過了法院判決確定的護(hù)理期,有時甚至超過了最長20年的期限,就會超過這個期限的護(hù)理費(fèi)。受害人是否有權(quán)要求賠償義務(wù)人承擔(dān)賠償責(zé)任?《人身損害賠償解釋》第32條明確規(guī)定了這個問題。根據(jù)該條規(guī)定,賠償權(quán)利人起訴人民法院超過確定的護(hù)理期限繼續(xù)支付護(hù)理費(fèi)的,人民法院應(yīng)當(dāng)受理。權(quán)利人確需繼續(xù)護(hù)理的,人民法院應(yīng)當(dāng)責(zé)令賠償義務(wù)人繼續(xù)支付相關(guān)費(fèi)用5至10年。

>>點(diǎn)擊查看今日優(yōu)惠<<

    本文導(dǎo)航
    熱門文章
    TOP推薦
    相關(guān)閱讀
    點(diǎn)擊加載更多