合肥江淮汽車(chē)廠的企業(yè)文化包含多個(gè)重要方面。

企業(yè)使命是為社會(huì)提供高品質(zhì)的汽車(chē)產(chǎn)品和服務(wù)，推動(dòng)汽車(chē)工業(yè)可持續(xù)發(fā)展，體現(xiàn)出對(duì)社會(huì)責(zé)任的擔(dān)當(dāng)和對(duì)行業(yè)未來(lái)的信心，始終堅(jiān)持用戶(hù)至上，以需求為導(dǎo)向創(chuàng)造價(jià)值。

核心價(jià)值觀有誠(chéng)信、創(chuàng)新、共贏、責(zé)任。誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)贏得客戶(hù)信任樹(shù)立形象；重視科技創(chuàng)新加大研發(fā)投入提升產(chǎn)品技術(shù)；倡導(dǎo)合作共贏與伙伴共同成長(zhǎng)；將社會(huì)責(zé)任融入運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)踐行責(zé)任。

管理理念是以人為本、科學(xué)管理、持續(xù)改進(jìn)。注重員工發(fā)展提供良好環(huán)境和平臺(tái)激發(fā)潛能；實(shí)行科學(xué)制度以數(shù)據(jù)導(dǎo)向提高管理效率和決策水平；堅(jiān)持持續(xù)完善流程提高競(jìng)爭(zhēng)力。

團(tuán)隊(duì)精神為團(tuán)結(jié)協(xié)作、攻堅(jiān)克難、追求卓越。強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)間相互支持幫助完成目標(biāo)；鼓勵(lì)員工勇敢面對(duì)挑戰(zhàn)擔(dān)當(dāng)責(zé)任勇攀高峰；倡導(dǎo)不斷提高自身素質(zhì)貢獻(xiàn)力量。

江淮汽車(chē)廠通過(guò)營(yíng)造積極向上的工作氛圍，培養(yǎng)優(yōu)秀員工和團(tuán)隊(duì)，不斷推動(dòng)發(fā)展創(chuàng)新。其文化中，上道工序要有為下道工序提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)的意識(shí)，自身要嚴(yán)格執(zhí)行本職工作，下道工序有權(quán)考核，難以界定職責(zé)范圍的事相關(guān)部門(mén)要積極配合。還有三大紀(jì)律，即忠于職守、一切行動(dòng)聽(tīng)指揮、一切為了客戶(hù)滿(mǎn)意。

江淮汽車(chē)廠以這種積極的企業(yè)文化，堅(jiān)定不移地走質(zhì)量效益型道路，成為中國(guó)制造的“代言人”，未來(lái)也將繼續(xù)秉持此文化為實(shí)現(xiàn)愿景使命努力。